保洁部员工培训实施标准作业程序

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保洁部员工培训实施标准作业程序一、目的规范员工培训工作，使员工培训系统化、规范化，确保员工具备满足工作需要的知识技能。二、适用范围适用于管理处所属员工的培训工作。三、职责1、管理处主任负责监督及抽查培训实施情况、验证培训效果及对外联系培训教师。2、保洁部主管负责制定部门培训计划并组织实施和培训质量检查。3、保洁部领班负责清洁操作的培训。四、程序要点1、年度培训计划的制定(1)服务处保洁部主管于每年的12月15日前做出下年度的员工培训计划，并上报公司审批。(2)员工培训计划必须符合下列要求：①符合国家的有关法律法规及公司的规章制度；②有具体的实施时间；③有明确的培训范围；④有考核的标准；⑤有培训费用预算。2、新入职员工的培训(1)新员工入职前需进行岗前培训，并经考核合格后方能正式上岗：①入职第一天由保洁部领班负责介绍部门工作性质、基本动作程序、公司的基本情况，并带领新员工熟悉工作环境；②第二， 名称：保洁部员工培训实施标准作业程序，我们己经对保洁部员工培训实施标准作业程序进行杀毒，以保证您的安全下载保洁部员工培训实施标准作业程序，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.67jzw.com，保洁部员工培训实施标准作业程序的文件大小为864 KB。

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